环境药品系召开严管制度专题学习会

为进一步强化教职工规则意识，规范教学与管理行为，9月27日，环境药品系组织全体教职工召开严管制度专题学习会，围绕学校核心管理制度开展集中学习与交流研讨。会议由教学干事郭旻主持，环境系学管副主任胡丘波列席参加。

会上，郭旻带领大家系统学习了《徐州市大自然环保中等专业学校行政干部、教学质量、班主任综合考核制度》《教职工出勤管理制度（修订）》《教师教学质量严格管理考核办法（试行）》及《学生严格管理工作条例（修订）》四大核心文件。

图1：环境系教职工学习文件

学习内容聚焦三大重点：一是教学质量规范，明确备课、上课、作业批改等环节要求，强调无教案授课、擅自调课、上课使用手机等行为的扣分标准；二是教职工出勤管理，详细解读请假流程、批假权限及婚假、产假、公假等假期规定，特别提醒“教资考试按公假对待，需提前提交证明”“三天以上病假需区级医院材料” 等关键条款；三是学生管理细则，围绕宿舍 6S 管理、晚自习纪律、手机代管、仪容仪表等要求，明确班主任在学生出勤统计、安全巡查、公物维护等工作中的责任与考核标准。

为避免制度学习“走过场”，会议设置 “案例分析与问题研讨” 环节。系负责人结合 9 月实际教学安排与调课记录，针对 “教师请假后课务交接”“临时看班课时统计”“学生缺勤追踪” 等常见问题，对照制度条款提出具体解决方案：

1.教师因事请假需提前填写《调（停）课申请表》，明确代课教师及教学进度衔接要求，避免“私自调课” 违规；

2.自习课临时看班需记录课时量，由系部统一汇总至教务处，确保考核公平；

3.班主任需每日核对学生出勤，晚自习前公示“应到、实到、未到名单及原因”，未到学生需第一时间联系家长并报备。

参会教职工结合自身岗位展开讨论，孙鹭宁、赵成欢等教师就“实训课安全教育考核”“学生作业批改频次” 等细节提出疑问，系负责人现场对照制度条款逐一解答，形成共识。

会议最后，胡主任对制度执行提出三点要求：一是班主任需在 10 月第一周班会中，向学生传达《学生严格管理工作条例》重点内容，重点强调 “校服穿着、手机上交、宿舍卫生” 等要求；二是系部将成立专项检查组，从 10 月起对照制度开展日常巡查，检查结果与月度考核、课时津贴直接挂钩。

图2：胡主任总结提要求

此次学习会进一步厘清了环境药品系教职工在教学、出勤、学生管理中的责任边界，为后续规范教学秩序、提升管理效率奠定基础。全体教职工表示，将以制度为准则，把严管要求落实到日常工作中，共同助力学校“一年成型、二年成人、三年成才” 的育人目标。

编辑：郭旻

图片：李振

审核：周厚强